Wiadomości z Rudy Śląskiej

Pracodawcy zainteresowani hutnikami

  • Dodano: 2018-10-12 12:45

Ponad 200 osób pojawiło się na spotkaniu z pracodawcami, zainteresowanymi współpracą z osobami odchodzącymi ze spółek Grupy Kapitałowej Huty Pokój w ramach Programu Dobrowolnych Odejść. PDO objętych ma zostać 90 pracowników z 850 osobowej załogi, którzy do końca października złożą wnioski i uzyskają zgodę przełożonych na rozwiązanie stosunku pracy.

Zobowiązaliśmy się do pomocy odchodzącym pracownikom w znalezieniu pracodawcy. Nawiązaliśmy kontakt z przedsiębiorstwami, które mogłyby zatrudnić naszych pracowników, oferując im atrakcyjne wynagrodzenia i stabilne miejsca pracy. To spotkanie cieszyło się dużym zainteresowaniem zarówno ze strony pracodawców jak i pracowników – mówi Witold Wójcicki, prezes zarządu HUTY POKÓJ S.A.

Wśród firm, zainteresowanych przejęciem pracowników Grupy Kapitałowej Huty Pokój  znalazły się: Węglokoks Energia ZCP sp. z o.o., EkoProHut sp. z o.o., Alchemia S.A. (dawna Huta Batory), Huta Zabrze S.A., Re Alloys sp. z o.o. (dawna Huta Łaziska), DB Cargo Polska oraz Leiber. W spotkaniu wzięli też udział przedstawiciele Ośrodka Szkolenia Kierowców SILESIA, proponując bezpłatne szkolenia podnoszące kwalifikacje zawodowe, w ramach projektu pt. „Dobre zmiany”, współfinansowanego ze Środków Europejskiego Funduszu Społecznego.

Spotkanie było okazją do zapoznania się z konkretnymi ofertami i warunkami pracy ale przede wszystkim do nawiązania bliższego kontaktu z potencjalnym pracodawcą. Dzisiaj to przedsiębiorcy poszukują wykwalifikowanych i doświadczonych pracowników, których na rynku brakuje  – dodaje Witold Wójcicki.

Według danych Powiatowego Urzędu Pracy w Rudzie Śląskiej, stopa bezrobocia w mieście na koniec lipca br. była rekordowo niska, wynosiła zaledwie 3,1 proc. W tym okresie stopa bezrobocia w województwie śląskim wynosiła w tym okresie 4,5 proc., a w całym kraju było to – 5,9 proc.

Program Dobrowolnych Odejść w Grupie Kapitałowej Huty Pokój to kolejny etap restrukturyzacji spółki. Program ruszył z początkiem października. Warunki PDO zostały zaakceptowane przez działające w spółce Związki Zawodowe. Warunkiem skorzystania z programu jest złożenie do końca października wniosku i uzyskanie zgody pracodawcy na rozwiązanie stosunku pracy. Ci, których wnioski zostaną zaakceptowane, otrzymają w ramach PDO odprawę w wysokości 5-krotności wynagrodzenia, ustawową odprawę pieniężną oraz przysługującą im nagrodę jubileuszową. HUTA POKÓJ S.A. jest jednym z największych pracodawców w Rudzie Śląskiej. Zatrudnia obecnie około 850 osób.

Komentarze (14)    dodaj »

  • Miki

    nikt nie widzi że weglokoks w taki sposób pozbywa się konkurencji? za 2 lata po hucie zostanie tylko wolny teren do kupienia. Od czasu przejęcia zakładu ciągle są zwalniani pracownicy i przyjmowani nowi dyrektorzy i kierownicy. Ci co jeszcze pracują niech lepiej już szukają pracy w innym zakładzie bo huta zostanie zamknięta a miasto zyska kilkaset osób bezrobotnych.

  • Ania

    Najważniejsze że władze związków maja zapewnioną pracę a resztę olać niech się pozwalniają. Po co ludzie siedzą w tych związkach ??? ino po to żeby nie zostać zwolnionym jak się przyjdzie nawalonym do roboty.

  • ja genau

    Mocie swoje zwiazki! Kiedy wom sie w koncy slpypia otworza, ze te zwiazki z wos robia cepow. To samo pisolch jak byly protesty.A co do stopy bezrobocia - jst tako nisko, bo wszyjscy powyjezdzali z tego kraju jak nojdali sie do. Niech przyjada nazot to zoboczycie czy stopa bezrobocia bydzie dali tako nisko. hahahaha!

  • Brawo związki!

    Pamiętam na tym portalu art. i filmik, ze zwiazki nie pozwolą na zwolnienia i będą walczyć o podwyżki. Udało Wam się! Brawo. Można powiedzieć, że Huty już nie ma. Jedyny wydział co przynosił zyski został przez Was zniszczony. Brawo!

  • chłop

    Człowieku, każdy zdrowo myślący człowiek liczy na swoje siły. Nigdy, żaden związek nie zrealizował swoich zadań. Związki są po to by uspakajać konflikty, działają ramię w ramię z pracodawcą czy rządem. Wystarczy popatrzeć na historię związków w Polsce. Wymienię branże "państwowe" w których działały związki: kopalnie-upadek, elektrownie-upadek, stocznie-upadek, PGR-upadek, przemysł włókienniczy-upadek, przemysł budowlany-upadek, kolej-upadek, hutnictwo i przemysł zbrojeniowy-upadek. Naiwni wierzą, mądrzy działają.

  • Marek

    Dokładnie, związki a dokładnie Sierpień 80 zniszczył wydział profili zimnogiętych, teraz co tam się dzieje to parodia, przestoje, ludzie nie mają co robić. Z Wydziału zwolniono fachowców a przyjęto ludzi bez wiedzy.

  • Hutniol

    Nie chciało im się robić, to za niedługo nie będą musieli - bo zakład upadnie. Dostaną się do innej firmy, to bydzie im z pupki kapało. Trzeba myśleć aby coś załatwić a tak S80 załatwił, sam siebie.

  • Czop

    Tak było i z kopalnią, parodia województwo które składało się głównie z przemysłu zostaje go pozbawiona.

  • Klj

    Miasto wam nie pomaga hutnictwo o górników walczyli a was w[...]ie mają.To jest Polska właśnie.na jednych kasa leci a inni niech sobie damskie radzą..Zaglosujcie na Wesołego nic nie robił tylko przemawiał

  • Hutnik

    Ludzie odchodzą z huty bo zarabiają grosze!ciekawe czy prezes i jego najemnicy tez by się tak uśmiechali gdyby takie grosze zarabiali!Panie prezesie chce przypomnieć ze porozumienie ze związkami zawodowymi obowiązuje tylko do listopada!

  • Ucho

    I jest listopad i [...]o się dzieje

  • Szef wszystkich szefów

    Lipa z tom kasom totalno

  • Any

    Ta kasa za odejście z HP je fajno ściyma czamu prowdy ni napiszecie to je do wybrańcow a ni do robola co majster odmówi jego zwolniynia bo kto na niego bydzie robioł jak tam już nikogo nima z wykfalikowanych roboli bo już wszyscy odeszli hańba!!!

  • czytelnik

    Napisali: Warunkiem skorzystania z programu jest złożenie do końca października wniosku i uzyskanie zgody pracodawcy na rozwiązanie stosunku pracy

Dodaj komentarz

chcę otrzymać bezpłatny newsletter portalu RudaSlaska.com.pl.

Publikowane komentarze są prywatnymi opiniami użytkowników portalu.
Wydawca portalu nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.

Czytaj również